社労士と描く「はたらくカタチ」。

デザインとは「課題解決」とよく表現されます。
労務環境の整備、採用の工夫、人事制度の構築、組織づくり——
これらはすべて、はたらく環境における課題解決につながるものです。

良いデザインとは、見た目が整っていることだけではなく、
実際に課題をクリアできているものです。
広く伝え、浸透させること（広告）も大切です。

働きやすく、成長し続ける企業へ。
社労士と一緒に、あなたの会社の「はたらくカタチ」を描いていきませんか？